Nous recherchons des collaborateurs talentueux et motivés. C'est pourquoi notre équipe de consultants RH attache une attention et un soin tout particulier à la sélection des candidats.

L'une de nos offres d'emploi ou de stage a retenu votre attention ? Et vous souhaitez soumettre une candidature spontanée et postuler dans l'un de nos bureaux en Europe ? Il vous suffit d'envoyer votre CV, idéalement accompagné d'une lettre de motivation, directement à notre équipe de recrutement en France ou à l'étranger.

Votre dossier est alors immédiatement traité par l'un de nos consultants RH.

Si votre candidature est en adéquation avec les profils que nous recherchons, l'un de nos consultants RH prendra rapidement contact avec vous afin de fixer la date de votre premier entretien. 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Pour s'assurer que notre rencontre demeure une expérience positive, quelle qu'en soit l'issu, nous avons défini un processus de recrutement en 3 étapes qui se déroule dans un délai allant de 2 à 3 semaines :

Etape 1 : L'entretien avec le consultant RH

Vous avez envoyé votre CV/candidature et avez été contacté par notre service recrutement pour un premier entretien.

• Ce premier entretien va vous permettre d'exprimer vos ambitions et motivations.
• Le consultant RH Aubay, en charge de votre candidature, pourra valider vos qualificiations et atouts, et le cas échéant vous proposer un second entretien.

Etape 2 : L'entretien avec votre futur manager

• Ce second entretien vous donnera l'occasion d'échanger et d'établir un réel contact avec votre éventuel futur manager direct. Vous pourrez ainsi évaluer ensemble et concrètement votre volonté d'aller plus loin dans votre démarche.
• A l'issu de ce rendez-vous, vous pourrez être amené à rencontrer un responsable de compte ou technique.

Etape 3 : La proposition d'embauche

• Cette proposition marquera la volonté réciproque de travailler ensemble et fixera les éléments relatifs à votre salaire, à votre date d'entrée ainsi qu'au type de contrat.
• Votre contrat de travail sera établi. Le consultant RH vous fera entre autre parvenir l'ensemble des éléments relatifs à votre première journée d'intégration.